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专家在生活中就能做得更好吗

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我们以两位年轻的专业人士为例:甲从高二就开始编程。上大学后,因为在高中所得到的学分,他被免修所有的通识课程。甲一心一意要追求一份好工作,直接进入了计算机科学专业,在两年内完成学业,并以全班第一名的成绩毕业。
  
  乙有很多兴趣,带头搞了一个模拟试验小组,在一家餐馆工作,还在一个环境科学研究小组当头头。上大学后,头两年并没有选定专业。最终,他选择了商科,因为这个专业有足够广泛的选择,可以适用于很多工作。
  
  哪位专业人士更能胜任未来的工作呢?答案是乙。
  
  作家大卫·爱普斯坦在其新作《范围:通才在专业领域取得成功的原因》中,引用了他对从职业运动员到诺贝尔奖得主等世界顶尖人才的研究,来说明为什么早期的专业化是长期成就的例外,而不是规律。事实上,这些高成就的人大多都是很晚才找到自己要走的路;在成为一位高成就的人之前,他们游刃于各种兴趣之间,并探索了大量的思想。例如,高丽团购的创始人安德鲁·梅森就拥有音乐学学位,史蒂夫·乔布斯认为书法是他最感兴趣的课程之一。爱普斯坦认为,这些成就非凡的人并不是因为他们的创造性而成功的,他们的成功是因为他们自己。
  
  我不知道你的情况,但我18岁的时候完全不知道自己想做什么。我甚至到了28岁的时候还不知道。在我的一生中,我曾在一家大公司担任销售经理,我曾在澳大利亚一个偏远的农场待过一段时间,我写过一本幽默的书,我曾离开父母一段时间,我买过一家商业标识公司,我当过我一个人公司的总裁。在通往当领导和当老板的道路上,这些事情都不会被认为是“需要做的事情”,但这些经历就是我今天走到这一步的原因。它们以无数种我当时无法辨认的细微方式,为我成为更好的领导者做出了贡献。
  
  领英针对职场中最受欢迎的技能所做的最新研究,也呼应了对多样化技能的需求。排在软技能榜首的是创造力、说服力、协作能力和适应能力。排名第一的“硬技能”是区块链,尽管其早在2009年已被发明出来。
  
  关于未来的工作将会是什么样子,互联网上众说纷纭。但重要的是要记住,所有这些立场都只是观点,没有人确切知道。然而,我们所知道的是,像创造力、批判性思维和与他人沟通的能力等技能是不会消失的。让年轻人对“选车道”充满焦虑是没有效果的。事實上,它是有害的。爱普斯坦认为:“思想开阔、经验丰富、视角多元的人会越来越成功。”
  
  所以,如果你喜欢书法,或者觉得哲学课有趣,那你就拥抱你的兴趣。  

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