长生不老的AK

据说，每个第一次见到AK的人都没能猜中他的年纪。我也不例外。
　　
　　第—次见到AK，是我去外地研发部门出差时。同事帮我介绍，和AK打招呼的时候，完全无法想象，这么年纪轻轻的一个男人，竟然已经坐到了公司高管的位置。
　　
　　以貌取人是不对的，但在一众高管里，AK的气质和装扮的确有些不一样。
　　
　　我猜他应该还不到30岁。同事偷偷告诉我，其实AK已经奔四了。我捧住惊愕的下巴，印象中，这类驻颜有术的人不是明星就是天生丽质又懂得养生的人。而AK呢，午休的时候，他和团队里的同事们一起大口吃汉堡包等垃圾食品。
　　
　　因为和AK所在的团队有工作上的交集，所以我经常会见到他。微信朋友圈里的他，总是晒打拳击时的照片，或者分享李健、朴树唱的老歌。有时候也从同事那里听到他的一些故事，说他是从国外念完博士，回国后就把青春献给了这家公司，曾经遇到过很好的跳槽机会，他没有走，因为杰出的工作能力，就比其他人用更快的速度升到了现在这个位置。
　　
　　AK打扮很新潮，年轻同事们谈论起最近流行的国潮品牌时，他也能津津有味地跟着聊个半天。有品位，注重日常生活中的小细节，他一度成为许多女同事眼中的“男神”领导。
　　
　　“可惜啊，人家女儿都已经会说话了，死心吧。”同事之间经常会这样打趣，弄得AK脸红。
　　
　　大概因为有这样一位领导者的存在，团队的气氛总是轻松又活跃的。AK有一句话常常挂在嘴边，说他也是从我们这个年纪走过来的，所以他希望我们在这个年纪的时候，可以保留青春该有的模样。
　　
　　虽然AK不是我的直属领导，我却在他的身上发现了许多不一样的“高光瞬间”。
　　
　　想起自己之前在大学以及研究生阶段实习时遇到的许多老板，虽然各有各的优秀，但他们中的大多数似乎都不约而同地抵达了人生中的某个阶段：不再顾及身材，固定的几身工作衬衣，露出疲惫感的皮鞋，以及因为不同负担所表现出的同样的愁眉紧锁。
　　
　　再次申明，以貌取人是不对的。但每当想起这些过往遇到的人时，我常常问自己：如果将来我到了他们现在的年纪，是否也会变得像他们一样呢？
　　
　　一想到这里，现在这个年纪的我就拼命摇头——我不愿意变成那样，甚至有些不敢想。但或许，我们人类在成熟和衰老面前，总会因为无能为力，而带着某种隐情选择放弃吧。
　　
　　有次他在微信朋友圈分享了一个我特别喜欢的西班牙语小众歌手，AK评论说，他去年公休的时候，去西班牙旅行，曾经在现场看过她的室内演唱会。
　　
　　看到AK和那位我喜欢的歌手的合影时，我心里还是有一点嫉妒的。AK发来一个表情，说：“你看，我们是同龄人嘛。”我不假思索地回复了一个有些贱贱的表情，然后兴高采烈地和他聊起这个女歌手。
　　
　　讲这个小细节，是因为我发现我和AK交流的时候，会不自觉地忘掉所谓的“人设”，就是因为惦记着“我是下属，你是上司，所以我们讲话要懂得礼数，要小心翼翼”而形成的“人际关系设定”。当我下意识地忽略这个设定之后，我发现，其实AK更像是一个大男孩，或者说是一位来自于职场，但没有那么严肃，相处起来很舒服的伙伴。
　　
　　我想这大概也是AK能获得团队成员一致喜欢的原因，不仅因为他是领导，也因为他身上有一种让人觉得轻巧自由的魅力。
　　
　　写到这里，那个曾经问过自己的问题似乎突然有了答案：如果将来有一天我也到了这般年纪，我想成为像AK这样的“大男孩”。
　　
　　女同事总在“八卦”AK肯定有什么保养秘诀，AK总是故弄玄虚地说，等他将来出一本关于保养的书，会提醒大家去买。
　　
　　“种草”经验帖总是劝导年轻人不要熬夜，要早睡早起。但我发现，很多个深夜，AK还在回复大量的工作邮件，他的细致让你觉得这不是一种打扰，而是一种放心。
　　
　　养生节目告诉人们，要想保持年轻，最重要的是保持心情愉悦。但我也常常看到AK因为工作而郁闷，或者安慰、劝导因压力太大想要放弃的年轻同事。
　　
　　有一种说法是，凡事尽力就好，剩下的交给老天。但AK似乎不相信这个，他的努力程度在我们看来是“尽力”的好几倍。
　　
　　所以，AK在我眼中更像是一个矛盾体：既拥有年轻的心态，同时又散发出成熟和稳重的魅力：既是一个坚持健身8年的自律者，也是会跟着潮流带着老婆、孩子“打卡”网红餐厅，对垃圾食品上瘾的活泼灵魂。
　　
　　也许，这些矛盾的存在，恰好在某种意义上解释了他为什么依旧年轻。
　　
　　之前在网上看到过一个帖子，一位在北欧定居的网友说，自己坐公交车回家的时候，看到旁边一位白发苍苍的老妇人，涂着鲜艳的口红和微微有些夸张的眼影，安静地坐在那里，手里拿着一本日本漫画书，看得津津有味。
　　
　　网友们发出感慨，说希望自己头发花白时，也能继续执着于年轻时候爱的少女漫画；也有评论说，这位老太太只是外表变老了，但内心和灵魂依旧是个小女孩。
　　
　　这个帖子给我的触动是，正值年轻岁月的我們对于衰老没有什么概念，但这个世界上有人给了我们永远保持这份年轻、活在青春岁月的例子。
　　
　　他们的存在像是某种提醒，告诉我们一个深刻的道理，那就是：永葆青春的前提，是永远保持年轻以及追求年轻的心态。
　　
　　这种心态可能是点击那个自己从来没有听过的歌单，去听一听现在年轻人喜欢的音乐；也可能是爱上运动，让身体与懒惰对抗，年纪上升但皮肉紧实，没有脂肪肝；当然，更可能是坚持自己觉得对的事情，坚守自己热爱的事物。
　　
　　四
　　
　　AK曾经在公司内部做过一次分享，讲自己为什么愿意在这家公司坚守这么多年。听众们热情高涨，给出一个又一个可能的答案。
　　
　　“因为待遇好还不用打卡。”
　　
　　“因为通勤时间短，离家近。”
　　
　　“因为热爱，因为想要做出一番属于自己的成就。”
　　
　　五花八门的答案都被AK一个个点头赞同，但最后他说，这些都不是他心目中最终的答案，他说真正的原因是他想验证一个“假设”。
　　
　　AK说，很多年前自己刚刚毕业、初入职场的时候，在这家公司遇见了自己人生中最想感谢的一位领导，这位领导像是他的职场启蒙导师，让他飞快成长。后来，自己的领导因为女儿生病而不得不离开公司。在离开前，领导留给他一句话：“如果多年后，你还能坚持当初那样的心态和心境，那么证明你做了对的事情，这个世界没有像改变大多数人一样残酷地改变你。”
　　
　　像是为了努力印证这句“如果”，AK在这里一待就待到了现在。虽然最后他知道这个“假设”可能永远无法得到100%的证明，但至少到现在，他确认自己的内心还在坚守某个信念，那个信念像是无形的力量，推着他一步一步走到今天。
　　
　　那次分享会结束后的第二个月，AK再次被提拔，成为公司亚太区管理层的重要领导之一。所有人都以祝福的眼光等着他升职请大家好好撮一顿的时候，AK却没有接下这个担子，他离开了公司，选择自己创业。
　　
　　这个决定让很多人都难以理解，干载难逢的机会，机不可失，失不再来。
　　
　　尽管最初听到这个消息的时候我也感到惊诧，但当AK在公司的最后一天，大家送别他的时候，我仿佛明白了这个大家不理解的决定背后的某层意义。
　　
　　我想，也正如AK自己说的那样，他希望自己的人生不是按部就班，而是坚守自己觉得对的事情，活得像最初一样轻盈。
　　
　　我一点儿也不觉得难过或者惋惜，相反，我忽然感知到了某种包裹着自由的伟大力量。
　　
　　离别时，我们每人都为AK写了一张卡片，我在上面留下的那句话是——“希望将来再见到你的时候，依旧青春如往日，自在若少年。”
　　
　　或许，这句话也是写给未来某时某刻的自己的。