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领导说话慢背后隐藏的真正原因若要抖机灵，自然是：我国领导人不能说错话，不然麻烦大……或者：我国领导们，平时都是在背稿子，才不会临场发言呢嘻嘻……中学校长每次秋季开学，校会都要说：丹桂飘香，金风送......
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大学生初入职场需要具备的能力1、解决问题时的逆向思维能力面对工作中遇到的新问题，一时又找不到解决方法。而且，上司可能也没有什么锦囊妙计时，他们擅长用逆向思维办法去探索解决问题的途径。他们清楚具体业务执行者比......
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如何打入公司的主流群体要在职业场取得成功对任何人来说都不是容易的，因为这是一个残酷的世界，充满了。难怪就有那么多关于职业发展的书籍和文章，还有那么多专家建议你如何职业场上为人处事。但这些书籍和演讲文章总是遗......
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职场中必备八个黄金句型1、句型：我们似乎碰到一些状况。妙处：以最婉约的方式传递坏消息。如果立刻冲到上司的办公室里报告这个坏消息,就算不干你的事,也只会让上司质疑你处理的能力.此时,你应该不带情绪起伏的声调,从容......
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立足新公司的六大秘诀适应新的工作环境通常需要三个月，这亦是关键的三个月，因为这期间给别人留下的印象非常深刻。若留下一个坏印象，将来很难，所以在进入新公司之初要建立形象，以下是人士的：1.别理会其他杂务：新工作需要高度......
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20条有关人生的职场名言人一生按百岁计算，就三分之一还多的时候要工作。这三十几年的时间，你要怎么度过，浑浑噩噩，还是激情澎湃，开拓属于自己的人生疆土。职场生存谈何容易，36计也不算多。当个强人，就要有强悍的思想。20条职......
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第一次参加职场酒会注意事项参加公司的酒会宴会，按我国的习惯，赴宴一般应提前三至五分钟、或按主人要求到达为宜。若不能出席，应尽早向主人解释并致歉意。出席宴会前，要做简单的梳洗打扮，女士要淡淡地修饰一下，显出秀丽高雅......
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老板和员工的博弈博弈:老板和员工的博弈以前有位老板对我说过一句肺腑之言：你要去适应你的老板，而不能指望你的老板来适应你。之所以称之为肺腑之言，是因为他是顺着这一金律坐上老板的职位的，而这句话也是他以前老板的口......
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消耗生命将近一半时间的工作，有什么重要意义？我们走出校门就意味着加入社会，将会参加工作养活自己，不再依靠父母。这也是社会道德要求每个人做到的。国家规定60周岁退休，从22岁起工作，假设活80岁，我们把生命将近一半时间都献......
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赢得同事信赖的方法赢得同事信赖的方法同事间的人际关系中，最重要的是取得信赖。让别人信赖你，一方面可以避免别人对你的言行产生误解，另一方面有利于你的工作。什么样的最容易博取别人的信赖呢？1、倾听对方谈话-----训练......
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职场为人处世哲学奥秘1、永远都是对了，上司永远都是对的，要你干什么你就干什么的，废话尽量少干活尽量多。千万不要挑战权威，挑战游戏规则。2、功劳永远都是别人的，工作做得好，不是自己做得好，而是带领有方，工作做好了，不是自己......
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“装傻”是门职场必修课装傻的真正精髓在于装，是智慧的隐藏，能力的隐藏，为何隐藏？是为了减少受到不必的伤害和攻击，等到有一天，一跃冲天。大智若愚被普遍认为是做人智慧中最高的最玄妙的境界，如果有谁能得到大智若愚的评价，那......
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五大危机让职场女性蒙羞美国某权威学协会指出：将近80%的女性正或多或少面临危机的困扰。冰冻三尺非一日之寒，身在中的你，或许正危机重重……规划危机未来该做什么？我很茫然你热爱你的工作吗？你给你的晋升腾出......
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职场新人人际关系如何处理办公室人际关系刚刚毕业的大学生进入社会，第一个环境就是办公室，和校园里相对纯洁的同学关系，办公室里的人与人增加了更多利益关系，只要跟金钱车上关系，人就变得复杂，工于心计。这让那些自以为清高......
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学会和同事相处的30个原则1.无论发生什么事情，都要首先想到自己是不是做错了。如果自己没错（那是不可能的），那么就站在对方的角度，体验一下对方的。2.让自己去适应环境，因为环境永远不会来适应你。即使这是一个非常非常痛苦......
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如何成为职场“白骨精”职场有白领、蓝领之分。白领与白领也各有高下，地位最高者往往被称作白骨精——白领、骨干、精英。据说现在的白骨精一般都是有房、有车一族。为什么她们能做到这种地步，有什么秘诀吗？本......
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我们的时间都去哪了？时间不够用，没时间是很多职场人共同的苦恼。上班后你要兼顾工作和生活，你的时间会变得支零破碎，想做一点正经事情都抽不出整块的时间。还有人抱怨像微博微信这样的新媒体工具，本来是想用来打发碎片化时......
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领导不可怕，不要绕着走不要见着领导就绕着弯走；多跟领导聊聊天，不管从哪个角度说，都是一件对你的生涯极有好处的事情。有些很有正义感的人总是有这么种看法：跟领导走得近乎的人，没别的，就是拍马屁的干活，还不就是为了多得点好......
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职场黄金法则20条必读必须领会1、办公室里只有两种人，主角和龙套。职场上，想要过的轻松，不想往上爬，那就只能做一辈子的龙套。作龙套的坏处就是：送死你先去，功劳全没有，裁员先考虑。现在的职场绝不是养懒人的地方，你要比别人......
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企业运营执行不力的原因1、目标不确定还记得高露洁的广告词吗———我们的目标是没蛀牙！目标很明确，把目标再放大令牙齿更加坚固。有了明确的目标，做事情才会有方向，所以在谈执行力的时候，先明确我们要做什......
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2012年度教师个人工作总结范文时间飞逝，转眼2012年已接近尾声。在这一年来，在系领导以及各位老师的指引帮助下，我严格按照学院要求，加强师德修养、增强学习意识、改进工作方法、探索新课程、提升教学理念，认真教书育人。现......
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如何增强团队凝聚力在企业的核心竞争资源中，人力资源是个重要元素，是企业核心竞争力的基础动力之一。如何有效的配置人力资源最大程度的发挥人力资源优势，成为企业倾情关注的课题。21世纪理性营销时代的到来，使个人英雄无......
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实话实说的辞职报告范文模板X总：您好！经过近一个月的慎重思考，我决定向公司提出辞职申请。我决定辞职的原因主要有以下三点，我离开之前，思考再三，我必须告知各位领导。一、无法继续忍受XX公司土皇帝式或土财主式的管理模式......
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职场里的聪明法则在职场中，笨和聪明，往往不是表面看到的那样。那些公认的聪明人，在职场中的命运往往不会很好，凡事都精明，遇事不吃亏，到头来却处处受人压制，成为人们打击嫉妒的中心。反倒是一些看起来笨笨的人，平时经常被人欺......
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经理人应该学习的动物精神看看他们，作为人的你，做到了哪一种或哪些种呢？尽职的牧羊犬：新新人类最为人诟病的就是缺乏感，作为一个新人，学习建立负的观念，会让主管、同事觉得孺子可教。抱着多做一点多学一点的，你很快就会进入状......
