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  • 最难面试成功的应聘者 职业规划心理学专家在对千余例咨询案例的分析研究中发现,在面试中,当HR遇到以下五类人时,他们多数是不予考虑的。一、频繁跳槽稳定性不高者职业规划师们经常碰到这样的案例:每份工作的时间都长不过两年,甚至每隔几个月就要......

  • 关于成功的面试应答技巧 战略一改变用字遣辞说话时语调明亮开朗,当然是必要的。但如果以为发音字正腔圆、声音宏亮,就算是“会说话”,未免过于单纯。谈话最重要的还是要能触动对方的思维,清楚表达自我意见。要在言谈中表现出诚恳的态度,让对方愿意......

  • 成功面试,巧用心理效应 心理效应的存在就像一把双刃剑,如果你懂得在面试时灵活运用这些效应来为自己加分,那么求职的成功率就会大大增加。首因效应:穿着张扬让人惊案例:小杨是一名名校工科毕业生,专业对路、成绩优良,在厚厚的应聘材料中脱颖而出,入......

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  • 成功求职面试妆应该如何化 找一份好工作总不是那么容易,每位战战兢兢的求职女性,在努力给面试主管留下最好的第一印象时,常常伤透脑筋。想让美丽给自己加分,还是要有一点小小的技巧。一名求职者,应该非常明确自己所应聘的岗位需要以怎样的形象出现。......

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